Yıllar evvel, çalıştığı firmada kendisinden organizasyon şeması çıkarması istenen bir çalışanın, bir elektronik gruptan örnek isteyen iletisine karşılık şu cevabı vermiştim: Sana önerim daha işin henüz başındayken (yani bir takım yaygın ve yanlış olan yöntemleri denemeden), süreç bazlı bir organizasyon yapısı oluşturmandır. Batıdan örnek alınan X eksenli yatay organizasyon, iş kültürümüze tam olarak uymuyor ve verimli çalışmıyor. … [ Yazının Devamı ]

Öncelikle başlık için herkesten özür dilerim. Fakat bu netameli konuyu anlatmadan geçemeyeceğimden ve yazdıklarımı da en iyi özetleyen başlık bu olduğundan yazmam gerekti. Uzun zamandır gündelik hayatımda dikkatimi çeken bir detay vardı. Dikkatimi çekiyordu fakat adını koyamıyor, sebep-sonuç ilişkisini kuramıyordum. Kendi özelinde yazdıkları ile değme gazetecileri bile kıskandıracak kadar hoş üsluba sahip olan PR şirketi sahibi bir arkadaşım ile sohbet ederken, … [ Yazının Devamı ]

16 Aralık 2010 Perşembe günü, Süleyman Demirel Üniversitesi Endüstri Mühendisliği bölümü öğrencilerinin kurduğu Endüstri ve Kalite Kulübü’nün davetlisi olarak Isparta’daydım. Yaklaşık 90 kişinin katılımıyla gerçekleşen ve “Kurumsallaşma Farkındalık Eğitimi” adını verdiğimiz etkinlik oldukça verimli geçti. … [ Yazının Devamı ]

“Satış” ve “Pazarlama”, iş hayatında çok kullanılan kavramlardır. Bazı organizasyonlarda yan yana gördüğümüz bu iki kavramın, kullanıldığı yerde ne anlam yüklendiğini ve uygulamada gerçekten bu anlamın mı yer aldığını hep merak ederim. Bu nedenle, yaptığım bir araştırmaya satış ve pazarlama kavramlarını konu ettim ve elde ettiğim bulgulardan sonra öğrendiklerimi sizinle paylaşmak istedim. … [ Yazının Devamı ]

Bu yazımda, okuduğum son kitaplardan biri olan “Beyin Geliştirme Programı” isimli kitap (ISBN: 6055882013) içerisindeki ana başlık ve tespitleri, kitap özeti çıkarmada oldukça etkili bir yöntem olan “Zihin Haritalama” tekniğini kullanarak sizlere yansıtmaya çalıştım. Bununla kitabın içerdiği önemli bilgilerden, henüz okumayanların (özet olarak da olsa) faydalanabilmelerini sağlamak istedim. … [ Yazının Devamı ]